Compréhension, outils et techniques.

OBJECTIFS :
Identifier les difficultés inhérentes au changement
Acquérir des outils nécessaires à la conduite du changement
Connaître les différentes techniques permettant la mise en place d’une stratégie adaptée

METHODES ET MOYENS PEDAGOGIQUES :
Ecoute active
PNL
CNV
Flexibilité comportementale
Process com.

THEMES ABORDES :
Diagnostic comportemental et profils comportementaux
Conduites à tenir
Les leviers d’action
Techniques relationnelles du coaching

PREREQUIS :
Cette formation ne nécessite aucun pré-requis.

POPULATION CONCERNEE:
Encadrement, management, cadre, dirigeant
Salariés
Toute personne impliquée dans un projet, dans une organisation, ou travaillant en équipe.
Particuliers en processus de développement personnel.

DUREE ET HORAIRES :
2 journées de 7 H
9H-12H / 13H -17H

TARIF ENTREPRISE :
450 euros/personne

FORMATEUR :

Gyslaine Gauthier (coach certifié, formatrice agréée, infirmière DE)